Legislación Laboral y Elaboración de Planillas

13 sesiones

110 Horas totales

Online - clases en vivo

INICIO: 8 de enero de 2026

HORARIO: 07:30 p.m. a 09:45 p.m.

FRECUENCIA: Martes y jueves

Jefes de personal, administradores y supervisores. Ejecutivos y analistas de recursos humanos. Profesionales de contabilidad y personal administrativo.

Aprende a elaborar correctamente planillas de remuneración, calcular beneficios sociales y aplicar herramientas como T-Registro, PLAME y AFPNet de acuerdo a la legislación vigente en el Perú.

Principios del Derecho Laboral.
Elementos constitutivos y concurrentes del vínculo laboral y los contratos de trabajo.
Tipos de contratos.
Desnaturalización de los contratos.
Suspensión y extinción de la relación laboral y criterios inspectivos emitidos por SUNAFIL.
Relaciones colectivas de trabajo.
Aspectos básicos de la ley de seguridad y salud en el trabajo.

La Jornada y el Horario de Trabajo.
Externalización de servicios.
Intermediación Laboral.
Tercerización Laboral.
Regímenes Laborales.
Modalidades Formativas.

Análisis e interpretación de datos laborales del trabajador.
Ingresos del trabajador.
Escenarios Hard y Soft cuando se realizan pagos por remuneración variable.
Cálculo de tareas semanales y mensuales de horas extras.
Cálculo de compensación por laboral en día de descanso.
Identificar los conceptos remunerativos y no remunerativos.
Cálculo de Subsidios.
Afectación de conceptos al SPP, SNP, EsSalud, Vida Ley Renta de 5ta categoría).
Estructura de la Boleta de pago.

Casos especiales del cálculo del sistema pensionario.
Cálculo del IR de 5ta Categoría.
Descuentos al Trabajador.
Determinación del neto a pagar.
Cálculo de las aportaciones del Empleador.
Taller práctico de cálculo de Planillas.

CTS – Compensación por Tiempo de Servicios, legislación, tiempo y remuneración computable.
Casos Prácticos sobre CTS
Gratificaciones, legislación, tiempo y remuneración computable.
Cálculo de gratificaciones.
Casos Prácticos: gratificaciones y CTS

Vacaciones, legislación, tiempo y remuneración computable.
Cálculo de Vacaciones.
Utilidades, legislación, tiempo y remuneración computable.
Cálculo de Utilidades.
Liquidación de beneficios sociales.
CTS trunca.
Gratificaciones truncas.
Vacaciones truncas.
Indemnización por despido arbitrario.
Indemnización por vacaciones no gozadas.

Régimen Laboral especial MYPE.
Régimen Laboral de Construcción Civil.
Régimen Laboral Agrario.
Régimen Laboral empresas mineras.
Régimen Laboral CAS (DL 1057).
Régimen Laboral del Sector Público DL 276.

Definiciones de las partes vinculadas a la Planilla Electrónica.
T Registro.
Registro del Empleador.
Registro del Alta, Modificación y Baja del Trabajador.
Registro del Derecho Habiente.
Obligaciones relacionadas al cumplimiento de la Planilla Electrónica – T Registro.
AFPNET (Declaraciones y Pagos).
Instalación del PDT PLAME

PLAME.
Definiciones y procedimientos utilizados para Declaración el PDT PLAME en SUNAT.
Operaciones en Línea – CLAVE SOL (Declaraciones y Pagos).
Funcionalidades del PDT PLAME.
Taller PLAME.

Llenado de datos laborales, ingresos, descuentos, tributos y aportaciones.
Llenado recibos por honorarios.
Determinación de la deuda.
Declaración en SOL (SUNAT).
Carga Masiva PLAME.
Estructuras de carga masiva en Excel.

Funciones y atribuciones de SUNAFIL.
Tipos de fiscalización laboral.
Procedimiento de inspección laboral.
Infracciones y sanciones en materia laboral.
Mecanismos de defensa ante inspecciones
laborales.

Definición de Competencias
Modelo de Gestión por Competencias
Reclutamiento y Selección:
- Planificación
- Nuevas tendencias
- Outsourcing del proceso
- Reclutamiento interno y externo
- Identificación de talentos potenciales
- Pruebas psicométricas y otras